Siêu máy tính dự đoán Fiorentina vs Lecce, 2h45 ngày 1/3

Hiện nay, các chỉ số đều cho thấy mức độ đầu tư và hội nhập Al ngày càng tăng về quy mô, nhất là về đầu tư công nghệ. Quan trọng hơn, các kết quả đã đạt được có vẻ như đã vượt xa sự phân tích đơn thuần vốn chỉ dừng lại ở việc đánh bại con người trong các chương trình truyền hình hoặc trò chơi.

Nhiều chuyên gia đã kỳ vọng năm 2018 sẽ là một năm có các bước tiến liên tục (dù có thể là nhỏ) trong Al bởi các phân tích máy tình cùng mạng lưới kết nối công nghệ đang ngày càng phát triển.

Các doanh nghiệp Al sẽ ngày càng thu hút dòng tiền mạnh mẽ hơn

Từ sự thành công của nhiều nhà đổi mới và lãnh đạo thị trường năm 2017, số lượng các doanh nghiệp khởi động các sáng kiến liên quan tới Al ngày gia tăng nhanh chóng.

Với nhiều giám đốc công nghệ hay giám đốc điều hành, việc tạo ra sự thay đổi tiềm năng trở thành điều cấp thiết hơn bao giờ khi nhiều công nghệ mới như tàu hay xe tự lái dường như đang bắt đầu đi tới điểm cuối.

Một trong các động lực thúc đẩy liên tục sự phát triển sáng tạo Al nằm ở nỗi sợ mất đi. Quá nhiều kết quả đã đạt được sinh ra một cách nghĩ: “chúng ta cần phải làm điều gì đó” khi Al đang nổi lên mạnh mẽ.

Số lượng dự án Al thất bại theo cách tốn kém gia tăng

Nhiều dự án liên quan tới công nghệ mới đã thất bại như vậy. Trong một số trường hợp, những rủi ro như vậy là điêu có thể chấp nhận được vì họ là người đi tiên phong. Khi thực hiện các hành động mới lạ, chỉ có một điều chắc chắn là tương lai bao gồm vô vàn điều khó khăn không lường được.

Theo Cổng thông tin điện tử Chính phủ, tại hội thảo khoa học “Đổi mới sáng tạo phát triển bền vững vùng và địa phương trong bối cảnh mới”, do Viện Khoa học xã hội vùng Trung Bộ tổ chức mới đây tại Đà Nẵng, nhiều chuyên gia, nhà nghiên cứu nhấn mạnh: trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0, nếu không muốn tụt lại phía sau, Việt Nam không còn còn đường nào khác là đẩy nhanh quá trình đổi mới sáng tạo một cách hiệu quả.

TS Bùi Đức Hùng, Viện trưởng Viện Khoa học xã hội vùng Trung Bộ cho biết, sau hơn 30 năm đổi mới và mở cửa, Việt Nam đã đạt được những thành tựu ấn tượng, từ một nước nghèo trở thành một nước trung bình, chất lượng cuộc sống người dân được cải thiện rõ rệt.

Tuy nhiên, Việt Nam đã tiệm cận tới ngưỡng của mô hình tăng trưởng dựa vào tài nguyên và nhân công giá rẻ. Vì vậy, cần phải tăng trưởng nhanh hơn, bền vững hơn nữa trong các thập kỷ tới mới có khả năng giải quyết được các thách thức phát triển đang đặt ra hiện nay.

Những động thái mới đây trên thế giới cho thấy, đổi mới sáng tạo đang nổi lên như là nhân tố chen chốt trong việc thúc đẩy tăng trưởng và nâng cao lợi thế cạnh tranh quốc gia.

Chỉ có đổi mới sáng tạo, con người mới giải quyết được những thách thức lớn trong thế kỷ 21 như biến đổi khí hậu, an ninh sinh thái, an ninh năng lượng, an ninh lượng thực, khủng hoảng về mô hình phát triển.

Ông Hùng cho rằng, đổi mới sáng tạo trong bối cảnh cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 là cơ hội cho các quốc gia đang phát triển có thể bứt phá, rút ngắn khoảng cách với các nước phát triển nếu họ có chiến lược và đối sách đổi mới sáng tạo. Như Thủ tướng Chính phủ đã từng khẳng định, “cách mạng 4.0 chính là cơ hội thực hiện khát vọng phồn vinh của dân tộc ta”.

“Tuy nhiên, sẽ không có một hình mẫu chung về sự đổi mới sáng tạo cho tất cả, mà mỗi quốc gia phải linh hoạt, sáng tạo trong việc thúc đẩy năng lực đổi mới sáng tạo quốc gia, của từng vùng và từng địa phương, của từng lĩnh vực”, ông Bùi Đức Hùng khẳng định.

Các ý kiến tại hội thảo khẳng định, cơ hội đến từ đổi mới sáng tạo và cuộc cách mạng công nghiệp 4.0 là rất lớn.

Việt Nam có thể sớm đạt được mục tiêu trở thành một quốc gia công nghiệp từ 1-2 thập kỷ tới hay không, điều đó không chỉ phụ thuộc vào nỗ lực, quyết tâm chính trị, mà còn cần phải dựa vào năng lực học hỏi và sự vận dụng linh hoạt đổi mới sáng tạo vào thực tiễn.

Tờ Bloombergdẫn nguồn tin xác nhận, CEO Tim Cook của Apple đã kiếm được 3,06 triệu USD (lương cơ bản) sau khi kết thúc năm tài chính 2017 vào tháng 9/2017. Bên cạnh đó, ông cũng có thêm khoản tiền thưởng 9,33 triệu USD và số cổ phiếu trị giá hơn 89,2 triệu USD.

Tính tổng trong năm qua, Tim Cook đã kiếm về cho mình số tài sản kếch xù lên tới 102 triệu USD.

Các quan chức điều hành của Apple bao gồm Luca Maestri, Angela Ahrendts, Johny Srouji, Dan Riccio và Bruce Sewell cũng được thưởng lên tới 3 triệu USD. Nếu tính thêm gộp cả lương và cổ phiếu được tặng, số tiền mỗi người kiếm được có thể lên tới 24,2 triệu USD/người.

Trong khi đó, Giám đốc bán lẻ của Apple, Angela Ahrendts là người được trả lương cao nhất với số tiền 24,2 triệu USD. Điều này cũng đồng nghĩa, Tim Cook không phải là người được trả lương cao nhất công ty.

Không chỉ kiếm được nhiều tiền, Tim Cook cũng đặc biệt được ban lãnh đạo Apple hết sức ưu ái và bảo vệ nghiêm ngặt. Ông được hộ tống trên chuyên cơ riêng khi đi công tác hoặc có công chuyện riêng. Chi phí đi lại bằng chuyên cơ riêng của Tim Cook trong năm qua ngốn tới 93,1 ngàn USD. Trong khi đó, khoản chi phí bảo vệ an toàn cho Cook cũng ngót nghét 224,2 ngàn USD.

Tất nhiên không phụ lại sự tin tưởng và bảo vệ của ban lãnh đạo, CEO Tim Cook đã đem tới cho Apple những con số rất khả quan. Sau khi nhậm chức CEO Apple từ tháng 8/2011 cho tới nay, Tim Cook đã giúp giá trị cổ phiếu của Apple tăng gấp 6 lần. Cụ thể, giá trị cổ phiếu của Apple đã tăng hơn 200% so với cách đây 7 năm.

Chừng nào Cook còn là CEO Apple, ông vẫn sẽ nhận được khoảng 560 ngàn cổ phiếu mỗi năm cho tới 2020. Sau đó, Cook sẽ được nhận thêm 1,26 triệu cổ phiếu vào tháng 8/2021, thời điểm thanh toán cuối cùng sau khi hợp đồng ban đầu hết hạn.

Năm 2017, Apple thu về khoảng 229,2 tỷ USD doanh thu và khoản lãi rlên tới 61,3 tỷ USD, vượt xa dự báo trước đó của công ty. Nhờ những tín hiệu tích cực trong kết quả kinh doanh, giá cổ phiếu của Apple đã tăng 36,7% trong suốt năm 2017.