Nhiều nước đặt mua KIT test Việt Nam để xét nghiệm Covid

Nữ đạo diễn 8x từng gây tiếng vang với bộ phim 'Người trở về' chuẩn bị làm bộ phim về đề tài chiến tranh thứ 2với một câu chuyện ám ảnh khủng khiếp.

Đặng Thái Huyền đang là nữ đạo diễn đắt show nhất hiện nay.

2015 là một năm thành công với Đặng Thái Huyền khi ngay bộ phim điện ảnh đầu tay về đề tài hậu chiến, chị đãđược đánh giá cao về tay nghề cũng như giành được sự ủng hộ nhiệt tình của khángiả. Bộ phim này sau đó đã giành được bằng khen của BGK LHP Việt Nam 16, mang vềgiải Biên kịch xuất sắc nhất cho Đặng Thái Huyền.

Sau tiếng vang của bộ phim truyềnhình 'Bánh đúc có xương' lẫn 'Người trở về', Đặng Thái Huyền liên tiếp nhận đượclời mời làm phim, cả truyền hình lẫn điện ảnh. Tuy đã phải từ chối không ít kịchbản nhưng lịch làm phim của nữ đạo diễn 8x này vẫn kín mít cho đến hết năm với 4dự án cả điện ảnh lẫn truyền hình.

Dự kiến trong tháng 10, chị sẽtiếp tục bấm máy bộ phim thứ 2 về đề tài hậu chiến 'Mùi thuốc súng' do chínhĐặng Thái Huyền viết kịch bản dựa trên chất liệu văn học của nhà văn Nguyễn VănThọ.

Nữ đạo diễn 8x cho hay chị muốnlàm một bộ phim đề tài hậu chiến có thể bán được vé và ra rạp rộng rãi để phụcvụ mọi đối tượng khán giả. 'Mùi thuốc súng' thôi thúc Đặng Thái Huyền thực sựbởi cốt truyện quá 'khủng khiếp' xoay quanh bi kịch của một gia đình thời hậu chiến khi người con trai duy nhất trong gia đình bị báo tử nhầm kéo theo vô vàn những hệ lụy đau đớn. Với Đặng Thái Huyền, số phận của những con người trong 'Mùi thuốc súng' còn bi kịch và ám ảnh hơn nhiều 'Người trở về'.

Đặng Thái Huyền thừa nhận các dự án sau của chị chịu áp lực rất lớn từ thành công của 'Người trở về'.

Đặng Thái Huyền cho rằng xưa nayhầu hết các bộ phim khai thác đề tài chiến tranh hay hậu chiến đều làm khá mộtchiều, nặng tính tuyên truyền. Chính vì vậy chị muốn là người đầu tiên khai thácnhững câu chuyện chưa từng được đưa lên màn ảnh nhưng là những bi kịch thực sựcủa những người đã từng bước ra cuộc chiến.

Trước mắt Đặng TháiHuyền sẽ Nam Tiến để tiến hành casting cho dự án điện ảnh kinh dị 'Lời nguyềngia tộc'. Song song với dự án này, Đặng Thái Huyền sẽ đạo diễn bộ phim truyềnhình 30 tập 'Gừng cay muối mặn' khai thác vấn đề bạo lực tinh thần trong các giađình trẻ, đặc biệt là gia đình tri thức với nhiều câu chuyện bạo lực tình dụcgây sốc. Ngoài ra, cô sẽ thực hiện bộ phim video 'Mùa lúa chín' cho Điện ảnhQuân đội.

Trong lúc đang bận rộn với các dựán phim mới ở nhiều thể loại khác nhau thì bộ phim 'Người trở về' của chị tiếptục được gửi đi tranh giải Cánh diều năm nay. Đây được coi là ứng viên nặng kýcủa giải này cho hạng mục Phim truyện điện ảnh hay nhất.

Linh Anh

Tính chuyên nghiệp là gì? Người phương Tây đã có khái niệm này từ lâu. Một cách ngắn gọn, định nghĩa này nói rằng tính chuyên nghiệp bao gồm những việc làm, hạnh kiểm, mục tiêu và phẩm chất làm nên một chuyên gia. Nhưng từ điển không nói những hạnh kiểm và phẩm chất đó là gì. Trên báo, mỗi bài nói một khác. Trong thực tế, qua cọ xát với giới chuyên môn phương Tây nhiều năm, tôi nghĩ tính chuyên nghiệp có bảy đặc điểm sau đây: kiến thức chuyên ngành; tài năng; liêm chính; tôn trọng; có trách nhiệm; tự kiểm soát và hình ảnh, phong cách.

Đặc điểm quan trọng nhất của tính chuyên nghiệp là kiến thức chuyên môn. Chuyên gia được biết đến là qua kiến thức chuyên môn, hiểu theo nghĩa họ có kiến thức chuyên sâu về một lĩnh vực hay một khía cạnh nào đó. Có người bỏ ra cả 30 năm chỉ để theo đuổi một gene hay một phân tử, hay một phương pháp rất hẹp. Kiến thức của giới chuyên gia được cập nhật hóa liên tục. Không chỉ là người có kiến thức, họ cũng có thể là người tạo ra kiến thức qua nghiên cứu hay các hoạt động chuyên môn khác. Người có bằng cấp cao chưa chắc kiến thức chuyên môn vững vàng, vì họ thiếu cập nhật hay chẳng có nghiên cứu. Do đó, bằng cấp là điều kiện cần, nhưng chưa đủ để tạo nên một nhà chuyên môn hay tính chuyên nghiệp.

Đặc điểm thứ hai của tính chuyên nghiệp là tài năng, khả năng. Họ có kỹ năng để hoàn tất một công việc gọn gàng, đúng quy chuẩn và nhanh nhẹn. Người thiếu tính chuyên nghiệp cũng có thể làm được việc, nhưng "sản phẩm đầu ra" của họ không đẹp, không gọn gàng, hay nói chung là không đủ tốt. Người có tính chuyên nghiệp không bao giờ đổ lỗi theo kiểu "tại, bởi, vì" mà tìm giải pháp tốt nhất để hoàn tất công việc.

Đặc điểm thứ ba của tính chuyên nghiệp là liêm chính, trong cả hành xử hàng ngày lẫn đạo đức nghề nghiệp. Người chuyên nghiệp là người giữ lời hứa, nói là làm. Họ là những người có thể tin tưởng được. Nếu họ không đến dự hội thảo, họ sẽ báo trước và kèm theo lời xin lỗi. Họ không bao giờ làm sứt mẻ sự tin tưởng của người khác. Ngược lại, những người thiếu chính chuyên nghiệp là không đáng tin cậy, vì lời hứa không đi đôi với việc làm, và họ thiếu lòng tự trọng.

Đặc điểm thứ tư của tính chuyên nghiệp là tinh thần trách nhiệm. Người chuyên môn chịu trách nhiệm về suy nghĩ, phát biểu và việc làm của mình. Nếu công bố bài báo khoa học, họ sẵn sàng đối diện công chúng để giải thích và bị chất vấn về công trình nghiên cứu. Nếu họ hướng dẫn nghiên cứu sinh, họ sẵn sàng bảo vệ nghiên cứu sinh trước những chỉ trích vô lý.

Đặc điểm thứ năm là tự kiểm soát. Người có tính chuyên nghiệp cao có thể giữ tư cách trước áp lực lớn. Chẳng hạn như trước những mắng mỏ của khách hàng, họ vẫn bình tĩnh giải thích và phục vụ chứ không "đôi co". Người chuyên nghiệp có khả năng tự kiềm chế để không sa đà vào những tiểu tiết hay những ngụy biện của người khác.

Đặc điểm thứ sáu của tính chuyên nghiệp là tôn trọng người khác. Thật vậy, người chuyên môn lúc nào cũng tỏ ra kính trọng đồng nghiệp và những người xung quanh, bất kể họ giữ địa vị gì trong xã hội. Tôn trọng đồng nghiệp cũng có nghĩa là không nói xấu, và tuyệt đối không xúc phạm đồng nghiệp. Nhà khoa học giải Nobel Y học Peter Doherty khuyên rằng nếu không có gì tốt để nói về đồng nghiệp thì nên im lặng. Những hành xử như sỉ vả học trò, đồng nghiệp là thiếu đạo đức hơn là vô giáo dục. Người chuyên nghiệp có độ "thông minh xúc cảm" cao, và không để cho một ngày xấu trời ảnh hưởng đến tư cách của họ.

Hình ảnh và sắc diện là đặc điểm thứ bảy của tính chuyên nghiệp. Người chuyên nghiệp xuất hiện với trang phục chỉnh chu, không màu mè, không quá trang trọng nhưng thích hợp cho tình huống, và lịch thiệp. Xuất hiện với trang phục lôi thôi, thiếu gọn gàng, cầu kỳ quá mức chẳng những thiếu tính chuyên nghiệp mà còn được hiểu là xem thường người đối diện.

Nơi tôi sống, tính chuyên nghiệp rất được coi trọng trong công việc hàng ngày. Khi nhận việc, ai cũng tỏ ra có trách nhiệm làm tốt nhất trong khả năng có thể, ai cũng chịu trách nhiệm nếu công việc không êm xuôi. Người thợ làm được việc, nhưng người chuyên nghiệp làm được việc một cách đẹp đẽ. Chỉ cần đến trễ buổi họp, người ta phải thông báo cho chủ tọa biết. Họ hứa là làm; nếu không làm được thì báo trước. Nếu không đến dự buổi họp thì cũng gọi điện thoại hay gởi email báo cho người chủ toạ biết chứ không im lặng. Ngoại trừ vài người ăn mặc "lôi thôi", tuyệt đại đa số những người có trách nhiệm như cấp quản lý, giáo sư, ai cũng ăn mặc đàng hoàng và "thông minh". Ông sếp cũ của tôi luôn khoác áo jacket và thắt cà vạt trước khi ra chào bệnh nhân. Ông hay nói, "mình làm vậy là để kính trọng người đối diện".

Nhưng ở Việt Nam và người Việt, tôi thấy tính chuyên nghiệp chưa được xem trọng. Tôi nhận nhiều email, nhưng tính thiếu chuyên nghiệp rất rõ ràng, như không xưng tên, viết tiếng Việt theo kiểu thiếu niên, câu cú chẳng đâu vào đâu. Ngoại trừ, chỉ một em từ Hà Nội, mới 15 tuổi thôi, nhưng viết rất chuyên nghiệp. Tôi đã "ấn tượng" và dành cho em cơ hội báo cáo nghiên cứu của em trong một hội nghị ở Đà Nẵng.

Có những người hình như không chú ý đến tính chuyên nghiệp là gì. Trong một hội nghị quốc tế tôi chủ trì, có vài đồng nghiệp đã gửi báo cáo, được thông báo, được sắp xếp để báo cáo, nhưng đến phút cuối họ không đến. Và quan trọng nhất, không một lời báo trước. Dĩ nhiên cũng chẳng có lời xin lỗi, để chủ tọa gọi lên báo cáo thì hoàn toàn im lặng.

Cách nhận xét trong công việc cũng có nhiều vấn đề. Có những người nhận xét luận án của đồng nghiệp và nghiên cứu sinh một cách vô cùng trịch thượng, nhằm hạ thấp nhân phẩm của nghiên cứu sinh hơn là giúp họ làm tốt hơn. Hình như người ta quên rằng tìm ra cái hay của một công trình nghiên cứu khó hơn là tìm ra cái dở. Có người mà cách nói và hành động chỉ có thể mô tả bằng hai chữ "nhỏ mọn".

Dĩ nhiên, không phải môi trường phương Tây nào cũng mang tính chuyên nghiệp như bảy đặc tính trên, nhưng ở những nơi "cấp tiến", tôi thấy đại đa số đều duy trì tính chuyên nghiệp rất cao. Ở phương Tây, "That is not professional" (cách đó thiếu chuyên nghiệp) là một nhận xét khá nặng nề. "Cách hành xử" có thể là hành vi đối xử kém thân thiện, là lời phát biểu đùa bỡn không thích hợp, là nhận xét không tốt về cá nhân ai đó, đi trễ buổi họp, sai giờ hẹn... Câu nói đó không chỉ nói lên rằng người hành xử không xứng đáng đứng trong hàng ngũ những người có chuyên môn cao, mà còn là một phê phán về đạo đức nghề.

Chúng ta từng thấy vài quan chức ăn mặc lếch thếch như áo ngoài quần, mang dép trong hội nghị khoa học, đầu tóc bù xù, gây cảm giác phi khoa học. Trong hội nghị có những người cứ chằm chằm vào cái điện thoại mà không lắng nghe báo cáo, do đó không thể tham gia thảo luận. Tính thiếu chuyên nghiệp phổ biến nhất là họ nói quá giờ trong các hội nghị và họ hình như cũng chẳng quan tâm việc họ lấy thì giờ của người khác. Trong quá trình hội nhập quốc tế, tính thiếu chuyên nghiệp của các quan chức và giới khoa học không tốt cho hình ảnh đất nước.

Ngược lại với những quan chức và giới khoa học, tôi thấy ở Việt Nam, trong các khách sạn, nhà hàng, siêu thị - chủ yếu do người nước ngoài quản lý - các nhân viên phục vụ rất ư chuyên nghiệp. Các em mặc đồng phục, chào khách hàng, tiễn khách bằng một câu xã giao, hỏi gì cũng tận tình hướng dẫn.

Trong đời sống, bất cứ ai trong chúng ta, kể cả tôi, cũng hơn một lần hành xử kém chuyên nghiệp. Có thể đó là những lần quá bận rộn, kém suy nghĩ, non nớt, hiếu thắng, nóng giận, nói chung là sai. Nhưng nếu đủ khiêm cung, ta đều có cơ hội sửa mình.

Nguyễn Văn Tuấn

Năm nay tôi 27 tuổi, đã có người yêu lớn hơn 3 tuổi. Chúng tôi biết nhau gần 2 năm nhưng chính thức yêu nhau mới 6 tháng. Gia đình hai bên cũng biết chuyện và giục cưới.

Tuy nhiên, tôi còn băn khoăn một điều. Đó là tôi có cảm giác anh ấy không mạnh mẽ như hình dáng bên ngoài của mình. Cụ thể là tôi đã chủ động khơi gợi nhiều lần khi hai đứa có điều kiện ở riêng với nhau, thế nhưng anh vẫn trơ trơ, không hề hưởng ứng.

Tôi hỏi thì anh trả lời là đối với anh, chuyện tình dục không quan trọng, điều quan trọng nhất là hai tâm hồn phải hiểu biết, cảm thông, cùng nhịp đập… Tôi thấy rất lạ. Hỏi bạn bè thì ai cũng cho rằng tôi đã xúi quẩy khi vớ phải “người cõi trên”.

Không phải là tôi ham hố chuyện tù mù, đen tối nhưng thật sự tôi thấy chuyện đó rất quan trọng, nếu không hòa hợp thì khó ăn đời ở kiếp với nhau. Tại sao “máy móc” của người yêu tôi vẫn ỉu xìu dù tôi đã cố sức tìm mọi cách để khởi động nó? Có phải người yêu tôi có vấn đề về bản lĩnh đàn ông? Nếu không thì vì sao đã nâng niu hết mình mà cũng chẳng chịu lên?

lethingoc…@gmail.com

Bạn thân mến,

Đúng như bạn nghĩ, khi hai người yêu nhau, quyết định tiến tới hôn nhân thì mặc nhiên chấp nhận phải làm “chuyện đó” với nhau. Nếu chuyện đó không có chất lượng chắc chắn sẽ ảnh hưởng đến chất lượng cuộc sống gia đình (tất nhiên là trừ những trường hợp quá cá biệt).

Trong trường hợp bình thường, tức là con người ta khỏe mạnh, không có bệnh tật gì về thể chất cũng như tinh thần thì khi hai người khác giới có tình cảm với nhau, họ luôn mơ tưởng đến viễn cảnh được trọn vẹn thuộc về nhau dù không hẳn đó là mơ tưởng được kết thành vợ chồng. Và thường thì các anh chủ động tơ tưởng khiến thằng nhỏ cũng mơ màng nhận lệnh xung phong. Khi đó “nó” tự động lên chứ không cần phải có ai nâng đỡ, dìu dắt hay “nắm cổ lôi lên”. Tức là chỉ cần “nghĩ tới” chứ chưa “va chạm” thực tế thì “nó” đã lên rồi.

Tuy nhiên trong thực tế, cũng có những trường hợp… khác thường. Đặc biệt là khi cái đầu không nghĩ đến chuyện ấy. Bạn cần biết là dù công cụ để thực hiện hành vi là “thằng nhỏ” ở phía dưới nhưng nó chỉ hành động khi nhận được mệnh lệnh của cấp trên, tức là trung ương thần kinh. Nếu ở trên không ban bố hiệu lệnh thì phía dưới biết đâu mà lần?

Đơn giản, chuyện này giống như khi ta mở tivi nhưng chăm chú đọc báo thì chắc chắn sẽ chẳng biết phát thanh viên nói gì! Hai người ngồi bên nhau mà anh ấy chỉ nghĩ đến cỏ, cây, hoa, lá, mây, nước, trời, trăng thì hỏi sao thằng nhỏ không cúi mặt âu sầu bởi có ai ra lệnh cho nó đâu?

Trở lại vấn đề của các bạn. Hãy khoan nghe lời bạn bè mà kết luận người yêu mình là “người cõi trên”. Có thể anh ấy hơi đặc biệt và có quan niệm nghiêm túc về vấn đề tiết trinh, về quan hệ tình dục và không thuộc trường phái thích “ăn cơm trước kẻng”.

Chuyện máy móc của anh ấy vẫn án binh bất động dù bị khiêu khích có thể có nhiều nguyên nhân. Đặc biệt, có thể chính sự dạn dĩ của bạn khiến anh ấy ngần ngại. Dù sao thì chị em cũng được mệnh danh là “phái yếu”; không nên khủng bố tinh thần người yêu bằng những động thái quá bạo dạn. Các anh tuy rất thích làm chuyện ấy nhưng sẽ có suy nghĩ tiêu cực nếu mình để mất quyền chủ động vào tay người khác, nhất là người họ định cưới làm vợ. Bạn đặc biệt phải lưu ý điều này.

Như đã nói, nếu anh ấy thuộc “trường phái nghiêm túc” thì chuyện đó khó xảy ra vì bản thân anh ấy không muốn. Cái này hoàn toàn do chủ quan và thuộc về nhận thức nên khó can thiệp bởi nhận thức là điều khó lay chuyển nhất nơi một con người.

Còn những trường hợp khác thì do… chưa khám nghiệm hiện trường nên không thể vội vàng kết luận. Khuyên bạn đừng quá chăm chú vào vấn đề đó mà hãy có sự quan sát một cách toàn diện về tính tình, phong cách sống, các mối quan hệ, suy nghĩ… của anh ấy đối với chung quanh.

Đừng vội vàng kết luận bất cứ điều gì có thể gây tổn thương cho tình cảm của hai người. Hãy dành thêm thời gian để tìm hiểu nhau trước khi quyết định ký tên vào bản án chung thân của cuộc đời!

(Theo NLĐO)